Wie gut ist der Standort? Ergebnisse der 7. Firmenbefragung

Hauptprobleme aus Unternehmersicht sind eine überbordende Bürokratie, fehlende Fachkräfte und zu hohe Gewerbesteuersätze. Das ist das Fazit aus einer Firmenbefragung der IHK Aachen.

„Wer seine Mitglieder genauer kennenlernt, kann besser für sie eintreten“, erläutert IHK-Hauptgeschäftsführer Jürgen Drewes. Deshalb hat sich die IHK Aachen eine besondere Aktion überlegt, um mehr über die Belange, Interessen und Einschätzungen ihrer rund 73.000 Unternehmen im Kammerbezirk zu erfahren: die Standortinitiative. Dazu schickt die Kammer rund jeden zweiten ihrer gut 100 Mitarbeiter zu persönlichen Interviews in die Firmen der Region - vom Berater bis zum Hauptgeschäftsführer. Pro Interviewphase werden etwa 300 Firmen anvisiert. Jede zweite hat bei der letzten Runde daran teilgenommen.

Die Auswertung der letzten Befragungsrunde ist gerade abgeschlossen. Das Ergebnis: Betriebswirtschaftliche Faktoren wie Miete, Finanzierungskonditionen und Transportkosten schneiden in der Mehrzahl der Antworten gut ab. Ein Drittel der Befragten will künftig Personal neu einstellen. Um dem Fachkräftemangel zu begegnen, planen mehr als die Hälfte der Unternehmen in verstärktem Maße auszubilden.

„Wir gehen bewusst zu den Betrieben, um direkt zu erfahren, mit welchen Problemen sie vor Ort zu tun haben, wie sie den Standort bewerten und welche Wünsche sie an ihre Interessensvertreter in der Kammer - aber auch an Politik und Verwaltung weitergeben wollen“, erklärt Drewes. Von insgesamt rund 1.600 angesprochenen Unternehmen hat die IHK Aachen inzwischen über 700 in persönlichen Gesprächen interviewt. Besonders das Angebot der so genannten "Ad-Hoc-Aktivitäten" wurde gut angenommen. Danach nehmen IHK-Mitarbeiter konkrete Fragen und Anliegen der Firmen sofort auf und bearbeiten sie. „Das sind wichtige Impulse, um unsere Arbeit in der Region zu verbessern“, bewertet Drewes diese Befragungen. Der IHK-Energieeffizienz-Lotse, den es bei der IHK Aachen seit 2009 gibt und der kürzlich bundesweit ausgezeichnet wurde, geht beispielsweise auf eine Anregung aus solchen Firmeninterviews vor Ort zurück.